Keselamatan dan Kesehatan Kerja Bertindak dan Bisnis Anda
Apakah OSHA Berlaku untuk Bisnis Saya?
Setiap bisnis dengan satu atau lebih karyawan harus mematuhi peraturan OSHA.
Itu berarti siapa pun Anda memberikan gaji kepada, tetapi bukan kontraktor independen atau freelancer. OSHA tidak mencakup pemilik bisnis wiraswasta , tetapi itu termasuk pasangan dari pemilik bisnis jika pasangan menerima gaji.
Jika bisnis kecil Anda memiliki 10 atau lebih sedikit karyawan selama setahun terakhir, Anda tidak perlu mengajukan laporan cedera atau sakit, tetapi Anda tetap harus mematuhi semua peraturan OSHA lainnya.
OSHA Federal and State Laws
OSHA adalah undang-undang federal, tetapi beberapa negara bagian memiliki undang-undang OSHA sendiri. Undang-undang negara bagian ini lebih diutamakan daripada undang-undang federal. Untuk menemukan undang-undang yang mengendalikan negara Anda, periksa bagan ini yang menunjukkan rencana OSHA yang disetujui negara. Jika negara Anda tidak ada dalam daftar, itu dikendalikan oleh peraturan federal.
Persyaratan OSHA untuk Pengusaha
OSHA memengaruhi bisnis Anda dalam beberapa cara:
Poster. Bisnis Anda harus memiliki poster yang sesuai dengan OSHA yang ditampilkan di tempat yang menonjol untuk Menginformasikan para pekerja tentang hak-hak mereka di bawah OSHA.
Ada peraturan tentang informasi apa yang harus dimasukkan pada poster. Lihatlah pada halaman OSHA Poster ini dari peraturan OSHA untuk poster "It's the Law" .
Zat berbahaya. Anda harus memberikan informasi kepada pekerja tentang pengidentifikasian zat berbahaya di tempat kerja dan pelatihan tentang cara mengobati cedera dari zat-zat ini. Zat berbahaya hadir dalam berbagai bentuk dan ukuran.
Banyak zat yang mungkin Anda anggap berbahaya tidak termasuk.
Pikirkan zat yang dapat menyebabkan cedera pada karyawan atau penyakit. Bahkan di kantor yang khas, di mana Anda tidak akan berpikir ada zat berbahaya, beberapa masih dapat ditemukan. Misalnya, persediaan pembersih, apa pun yang mudah terbakar, atau apa pun dengan pemutih di dalamnya, dianggap sebagai zat berbahaya.
Semua zat berbahaya akan memiliki Lembar Data Keselamatan Bahan (MSDS), yang disiapkan oleh produsen. Lihat label untuk nama pabrikan untuk mendapatkan MSDS untuk produk ini. Anda harus mendapatkan lembaran-lembaran ini dari produsen, simpan di tempat di mana karyawan dapat menemukan dan merujuk pada mereka, dan latih karyawan tentang cara membacanya untuk menemukan informasi tentang merawat cedera.
First Aid / Patogen yang ditularkan melalui darah Patogen yang ditularkan melalui darah adalah penyakit yang dibawa melalui darah manusia dan cairan tubuh lainnya. Virus HIV, Hepatitis B, dan Hepatitis C adalah patogen yang paling umum ditularkan melalui darah.
Anda harus memberi pekerja informasi tentang prosedur pertolongan pertama, dan perlindungan terhadap patogen yang dibawa darah di tempat kerja. Pelatihan patogen tular darah diperlukan untuk pekerja yang memiliki "paparan pekerjaan" terhadap patogen yang dibawa oleh darah (seperti pekerja medis, pekerja darurat, dan lain-lain), tetapi juga harus diberikan kepada semua pekerja, sehingga mereka tahu bagaimana menangani patogen yang dibawa darah dalam keadaan darurat.
Kebakaran / Kemacetan / Keadaan Darurat Menyediakan pekerja dengan pelatihan tentang cara menangani kebakaran dan keadaan darurat lainnya, termasuk sarana jalan keluar (keluar dari gedung dengan aman) dan penggunaan peralatan pemadam kebakaran. OSHA memiliki Lembar Fakta Rute Keluar Darurat untuk membantu Anda memahami persyaratan dan membuat keputusan tentang rute keluar terbaik untuk bisnis Anda.
Persyaratan Pelaporan . Pengusaha harus melaporkan insiden, termasuk korban jiwa, ke kantor OSHA terdekat. Baca lebih lanjut tentang persyaratan r eporting.
Bagian Paling Penting dari OSHA: Pelatihan Karyawan
OSHA mengharuskan Anda membuat rencana tindakan darurat dan bahwa Anda membuat program pelatihan OSHA untuk melatih semua karyawan dalam semua aspek dari rencana tersebut.OSHA mengatakan,
"Jika Anda memiliki 10 atau lebih sedikit karyawan, Anda dapat mengkomunikasikan rencana Anda secara lisan. Jika Anda memiliki lebih dari 10 karyawan, bagaimanapun, rencana Anda harus ditulis, disimpan di tempat kerja, dan tersedia untuk tinjauan karyawan."
Apa yang harus termasuk pelatihan OSHA
1. Pelatihan zat berbahaya, termasuk cara membaca MSDS dan cara menangani insiden.
2. Pelatihan patogen darah. Jika karyawan Anda terpapar dengan patogen yang dibawa darah dalam keadaan yang lebih dari biasanya (misalnya di kantor medis), mungkin dibutuhkan pelatihan tambahan.
3. Pelatihan apa yang harus dilakukan dalam situasi darurat, termasuk pelatihan bagaimana keluar dari gedung.
4. Pelatihan apa yang harus dilakukan jika inspektur OSHA datang ke tempat kerja Anda.
OSHA Dapat Memeriksa Bisnis Anda: Apakah Anda Siap?
T ia OSHA peraturan memungkinkan untuk inspeksi bisnis . Inspeksi mungkin tidak diumumkan atau bisa dijadwalkan. Ini bisa menjadi pemeriksaan rutin bisnis di daerah Anda, atau sebagai akibat dari keluhan karyawan. Anda memiliki hak untuk menemani inspektur OSHA selama inspeksi atau meminta perwakilan untuk hadir di inspeksi.
Inspektur memiliki hak untuk memeriksa semua area bisnis Anda untuk kemungkinan pelanggaran, bukan hanya area pengaduan. Pastikan untuk mengambil banyak foto dari setiap area keluhan, sehingga Anda dapat mendokumentasikannya, dan mendokumentasikan peningkatan apa pun yang mungkin Anda buat.
Ada proses untuk keluhan dan untuk menunjukkan pekerjaan yang dilakukan untuk melakukan perbaikan yang dibutuhkan oleh inspektur. Sertakan informasi tentang inspeksi dalam program pelatihan karyawan Anda
Perlindungan Whistleblower dan OSHA
Undang-undang Perlindungan Pengungkap Fakta mengharuskan pengusaha tidak mengambil tindakan terhadap karyawan (whistleblowers) yang mengajukan keluhan yang menuduh pelanggaran OSHA.
Untuk informasi lebih lanjut tentang peraturan OSHA, kunjungi situs web Departemen Hukum dan Regulasi Buruh OSHA.